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2014년 『한국산업인력공단』 정규직전환형 청년인턴 채용 공고
한국산업인력공단 정규직전환형 청년인턴 채용공고

스펙을 초월하여 인적자원개발의 역량있는 인재를 찾습니다.

무서류전형, 스펙초월 채용, 직무무관사항 삭제, 직무능력기반 채용



1. 채용분야 및 인원

1) 청년인턴 일반 : 행정 57명, 전산 4명 - 일반직5급 전환(전환율 약 40%)

2) 청년인턴 일반 장애인 : 행정 6명, 전산 2명 - 일반직5급 전환(전환율 약 50%)

3) 청년인턴 고졸 : 행정 33명 - 일반직6급 전환(전환율 약 70%)



- 청년인턴(일반) 및 청년인턴(고졸)에 중복 지원은 불가하며 최종학력이 고졸인 경우에도 청년인턴(일반)에 지원 가능

- 장애인의 경우 장애인 전형에 지원(제한경쟁)하며 취업보호(지원)대상자는 일반 전형에 응시하여 가점 적용. 단 국가유공자(1급-7급 상이자)는 장애인 전형에 지원 가능

- 지원 시 근무희망지역을 선택하여 접수. 단, 전산분야 전원 및 서울지역근무희망자의 일부는 공단본부에서 근무하며 울산 이전 시점에 근무기관 재배치 예정



2. 지원자격

1) 청년인턴(일반) 및 청년인턴(일반-장애인)

- 미취업 청년층(공고일 현재 만 34세 이하인자에 한함 : '80. 1. 7일생 이후)

- 공고일 현재 대학 및 대학원 등 재/휴학생은 제외

(2014. 2월 졸업예정자는 지원 가능, 2014. 8월 졸업예정자는 지원불가)

- 공고일 현재 취업 중인 자(고용보험 취득자) 제외

(합격자에 대하여 추후 고용보험가입 사실 확인 예정)

- 우리 공단 인사규정 제24조(결격사유)에 해당하지 않는 자로서 남자는 병역을 필하였거나 면제된 자(직무능력평가일 전역예정자는 가능)

- 최종합격자 발표후 임용시 즉시 근무가능한 자



2) 청년인턴(고졸)

- 고졸학력의 미취업 청년층(공고일 현재 만34세 이하인자에 한함 : '80.1.7일생 이후)

- 공고일 현재 대학이상 재학 및 졸업자 제외(2014.2월 고등학교 졸업예정자는 지원 가능, 2014년 3월 대학교 입학예정자는 지원 불가능하나 대학중퇴자는 지원 가능)

- 공고일 현재 취업 중인 자(고용보험 취득자) 제외

(합격자에 대하여 추후 고용보험가입 사실 확인 예정)

- 우리 공단 인사규정 제24조(결격사유)에 해당하지 않는 자로서 병역조건에 대하여 제한 없음

- 최종합격자 발표 후 임용시 즉시 근무가능한 자



3. 근무조건(공통)

1) 기간제근로자(계약 종료 후 고용관계 소멸)

2) 계약기간 : 2014. 2. 3(인턴임용 예정일) ~ 2014. 6. 2(4개월, 주5일 근무)

3) 보수수준 : 월 120만원 수준(제세공과금 포함)



4. 원서 접수

1) 접수 기간 : 2014. 1. 7(화) ~ 2014. 1. 13(월) 18:00 까지 [기간 내 24시간 접수 가능]

2) 접수 방법 : 인터넷 접수 https://hrdkorea.career.co.kr (접수 바로가기 클릭)

5. 전형절차 및 일정

1) 채용 절차

가. 직무능력평가(필기시험) : 2014. 1. 18.(토) 10:00

나. 합격자 발표 : 2014. 1. 23. (목)

다. 인턴근무 : 2014. 2. 3. ~ 2014. 6. 2.(4개월) - 사전교육 2014. 1. 27 ~ 2014. 1. 28

라. 정규직 전환 : 2014. 6 (예정)

※ 직무능력평가(필기시험) 장소는 2014. 1. 16(목) 공단 인터넷 홈페이지 (www.hrdkorea.or.kr)에 발표



2) 직무능력평가 내용

가. 청년인턴 일반, 일반-장애인 행정 : 직무적성검사(50), 한국사(20), 영어(30), 총 100문항

(객관식 4지택일형, 시험시간 : 100분)

나. 청년인턴 일반, 일반-장애인 전산 : 직무적성검사(50), 한국사(20), 전산(30), 총 100문항

(객관식 4지택일형, 시험시간 : 100분)

다. 청년인턴 고졸 행정 : 직무적성검사(50), 한국사(10), 영어(20), 총 80문항

(객관식 4지택일형, 시험시간 : 80분)



※ 기타 자세한 사항은 첨부를 확인하시기 바랍니다.

내용 문의 : 한국산업인력공단 총무국 인재개발팀 (Tel. 02-3271-9061~9067)

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