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포항YMCA 청소년성문화센터 직원채용 공고 | |
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2017년도 2차 포항청소년성문화센터 직원채용 공고 포항YMCA에서는 본 기관(포항청소년성문화센터)과 함께 일 할 전문가를 다음과 같이 모집합니다. 1. 채용분야 가)모집분야: 팀원(전문강사) 나)채용인원: 1명 다)직 무 내 용 : - 아동·청소년 성교육 업무 (성문화센터 체험관 및 찾아가는 성교육) - 행정업무 지원 등 2. 응시자격 가. 아동학, 청소년학, 여성학, 사회복지학, 교육학, 심리학, 사회학, 간호학을 전공한 후 아동· 청소년, 여성, 노인 밎 복지 관련단체에서 1년 이상의 성교육 관련 실무경력이 있는 사람 나. 청소년상담사, 청소년지도사, 사회복지사, 교사의 자격증을 취득한 후 아동·청소년, 여성, 노인 및 복지 관련단 체에서 1년 이상의 성교육 관련 실무경력이 있는 사람 ※ 자격증·학력조건 충족가자 성교육 과정 미 이수 시 인턴으로 채용가능 (신규직원 연수과정 이수) ※ 신입의 경우 신규직원연수(3박4일) 참석 필요 ※ “경력”이라함은 상근한 경우를 말함. 3. 근무조건 가. 신 분 : 포항청소년성문화센터 팀원 나. 급 여 : 여성가족부 청소년성문화센터 운영지침에 의함 다. 근무시간 : 주 5일 09:00~18:00 (월~토, 주40시간 탄력근무 적용) 라. 근 무 처 : 포항청소년성문화센터 마. 우대사항 : 성교육 경력 1년 이상, 1종 보통 차량 운행가능 자 4. 전형절차 가. 서류전형 : 2017. 12. 15(금) 17:00 까지 / 면접시험 대상자 개별통지 나. 면접시험 : 2017. 12. 19(화) 예정 5. 제출서류 가. 이력서 (사진첨부) 나. 졸업증명서, 성적증명서 각 1부 다. 자기소개서 라. 경력증명서 (경력자에 한함) 마. 관련자격증 사본 각 1부 (해당자에 한함) 6. 선발방법 가. 공고를 통하여 개별지원자를 대상으로 공개경쟁 채용 (※ 공개경쟁인원이 채용인원의 2배수 미달 시 재공고 시행) 나. 서류 전형 합격자에 한하여 면접전형 실시 다. 면접전형 결과 최고득점자 선발 라. 심사결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음 7. 응시원서 접수 가. 접수방법 : 우편 또는 방문접수(e-mail 접수는 받지 않음) 방문접수는 토, 일, 공휴일 제외 등기우편은 마감일 17:00까지 도착분에 한하여 유효함 나. 접 수 처 : 포항시 북구 서동로 76 포항YMCA 3층 포항청소년성문화센터 우)37735 다. 문 의 : 054-246-1004 8. 기타 사항 가. 최종합격자 채용 전 또는 후에 결격사유(※성범죄자 취업제한제도에 따른 성범죄 경력자 등 해당자)로 인한 부적격자, 학력, 경력 등이 허위사실로 판명되었을 경우에는 합격 및 채용을 취소합니다. ※ 결격사유 확인(신원조회 실시, 범죄경력조회, 성범죄경력조회동의서 등 제출) 나. 이력서에는 반드시 연락처(휴대폰, 이메일)를 기재하시기 바라며, 이력서상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불 가로 인한 불이익은 응시자의 책임임을 양지하시기 바랍니다. 다. 적격자가 없을 시에는 채용하지 않을 수 있습니다. 라. 면접일은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경시 개별 통보합니다. ※ 제출된 서류는 반환하지 않으며 제출한 서류에 허위사실이 밝혀질 경우 합격을 취소합니다. |
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